„Čas je dar, který dáváme ostatním."

Michelle Obama

 

„Jmenuji se Lucie Klabanová. Jsem mentorka a leader. Pomáhám lidem kolem sebe najít jistotu, že mohou zvládnout vše, co je pro ně důležité. Ukazuji jim, že můžou být dobrými manažery, rodiči i mít čas sami pro sebe. Učím je správně určovat priority, organizovat čas a vést podřízené, spolupracovníky i rodinu tak, aby měli ze života radost.“

 

Naučím vás organizovat si své pracovní i soukromé aktivity tak, abyste využívali svůj čas efektivně a ke své spokojenosti. Už se nebudete cítit vyčerpaně a v depresi, že jste zase „nic nestihli“.

Pochopíte, že můžete být skvělým rodičem, manažerem nebo podnikatelem a zároveň mít čas na sebe. Nebudete se už muset vzdávat toho, co opravdu chcete. Pomůžu vám ujasnit si priority, správně plánovat a naučím vás říkat NE.

Pocity marnosti, neschopnosti a toho, že za nic nestojíte vystřídá spokojenost a uvědomění si vlastní hodnoty.

V tomtéž pak vy dokážete pomoct ostatním a pokud jste šéfy (ať už v práci nebo třeba v domácnosti) budete skvělým šéfem sobě i druhým. Vy i lidi s vámi spolupracují tak budou mít z práce i života potěšení.

Není to složité, ale chce to odhodlání. Máte ho?

 

 

Všimli jste si, jak čas strašně letí? Zastavit ho nemůžeme.

Jediné, co můžeme udělat, je mít dobrý pocit z toho, jak jsme ho strávili!

Stáhněte si můj rychlý tahák pro lepší time management.

Najdete v něm snadné tipy, které můžete vyzkoušet už dnes.   

V tomto taháku najdete deset snadných a přitom funkčních tipů, jak zlepšit svůj time management ještě dnes. 

Zjistíte například:

  • že rušiče jsou zabiják time managementu
  • že odpočívat je třeba
  • že všechno nemůžete udělat sami

Nejnovější články na blogu:

16.4. 2020

Proč je opravdu dobré mít svého mentora a není to jen trendy výstřelek

Dneska je celkem in mít svého mentora. Alespoň v hovorech na různých networkingových setkáních na to často přijde řeč.  A vy už máte mentora? Ne, já ho nepotřebuju.  Opravdu?  Jaký je vlastně rozdíl mezi mentorem a koučem? Kdy hledat kouče a kdy mentora?  Koučem se může stát ten, kdo chce svým klientům pomáhat najít odpovědi na jejich otázky a řešení na jejich problémy....

8.4. 2020

Čas v době pandemie a mé osobní lekce z ní

Když byla vyhlášena karanténa, všichni začali mluvit o tom, že konečně budou mít čas. Čekali, že si užijí spoustu času doma, kam se většinou chodí jen vyspat.  Ale velmi brzy se ukázala realita. Času v jednom dni máme pořád stejně – 24 hodin, 1440 minut, 86400 sekund.  Navíc nám přibyly dodatečné starosti: učení nebo hraní si s dětmi,...

17.3. 2020

Poslední dar

Posledních 24 hodin. Nemohla ani uvěřit, že zbývá jen tak málo. Kdysi by jí to připadalo jako celá věčnost. A dnes? Jak moc by si přála mít víc, mnohem víc.  „Marie, někdo za vámi přišel.” Pokusila se pořádně posadit, ale moc to nešlo. Překáželi ji v tom hadičky a drátky k přístrojům, na které byla napojená. Nejradši by ze sebe...

16.3. 2020

Jak se nezbláznit na home office ani v karanténě

(For english version of the post click here.) Momentálně se velké množství lidí ocitlo neplánovaně na home office nebo dokonce v karanténě. Prvotní nadšení, že si konečně užijete čas doma a nemusíte se trmácet do práce, se ale v dané situaci může rychle proměnit v nespokojenost. A když se k tomu ještě přidá ten ohromný tlak nejistoty a negativních informací, může vás to dohnat...

21.2. 2020

Všechny překážky, které musí pracující matky překonat

(For english version of the post click here.) Jednou přijde den, kdy většina chytrých, talentovaných žen přehodnotí nejen své priority, ale celý život. Je to chvíle, kdy se z nich stanou mámy.  Nestávají se z nich ale jiní lidé. Nezhloupnou (i když o „vykojeném mozku” slyším až příliš často :-)), ani neztratí pracovitost či své schopnosti.  Bohužel, i když...

9.2. 2020

Pravidla, procesy, limity – jsou jen k vzteku?

(For english version of the post click here.) Všechny „korporátní krysy” si často stěžují: „To jsou furt nějaký pravidla, můžu jen tohle, musím vyplňovat lejstra a nechávat je schvalovat…” Pravidla, procesy, limity. Zaklínadla korporátních pracovníků.  Ale co když pravidla ve firmě nejsou?  Jsme malá firma, tak na co pravidla a „policies”. My se přece nějak domluvíme.  Být spravedlivý...

20.1. 2020

Slet není spartakiáda. Jednota je to, co si z něj účastníci mohou odnést.

Loni jsme oslavili 30 let od Sametové revoluce. V televizi se o tom hodně mluvilo (díkybohu). A já narazila na dokument Dvojí tvář spartakiád. Zaujal mne. Donutil mne se zamyslet.  Nechci z toho udělat politický text. Nejen proto, že to by mohlo způsobit zbytečné rozepře.  A o to tu právě vůbec nejde. Přesně naopak. Jde tu o to, co nás spojuje, o tu...

16.1. 2020

7 tipů, jak si správně určit priority

(For english version of the post click here.) „Omlouvám se, ale fakt nemám čas!“ Jak často tuhle větu slýchám. A přitom je tolik nepřesná, skoro bych řekla, že je to lež. Čas je daná veličina, kterou všichni „využíváme“ a všichni jí máme stejně. A je na nás, jak s ní naložíme. Zní to prostě a jasně. Ale jak s tím pracovat...

10.12. 2019

Vídeň (nejen) před Vánoci

Vídeň je jedno z krásných měst, které máme v podstatě za humny. Nabízí nejen nepřeberné množství kulturních památek, ale i nespočet vyžití pro rodiče i děti.  Já jsem byla ve Vídni už mnohokrát, a stále se sem ráda vracím. A tak i letos jsme sem zavítali – na předvánoční víkend.  Jak se dostat do Vídně? Do Vídně můžete pohodlně dojet autem, autobusem i vlakem. Auto...

29.11. 2019

Pochvala – odměna, které není nikdy dost

(For english version of the post click here.) Že pro nás často není snadné říkat věci na rovinu, je fakt. Popravdě, nevím proč tomu tak je, možná je to výchovou či prostředím, ve kterém žijeme, ale cítím, že to tak většina lidí prostě má. Včetně mě. Každé otevřené popovídání si s lidmi, zejména těmi z práce, je menším...